2024年市政数局整治形式主义为基层减负工作情况报告
今年以来，我局认真落实中央、省、市关于扎实做好形式主义突出问题集中整治的工作部署，按照市委市政府的统一安排，紧紧围绕“聚焦深化‘放管服’改革，围绕“三公开”、“三清单”、“四机制”等方面持续发力，大力精简会议文件、规范督查检查考核、推行信息公开，以务实有效的举措为优化营商环境、提升机关效能、服务人民群众提供了有力保障。现将工作情况报告如下：
一、工作整体开展情况
（一）压紧压实主体责任。一是组织召开党组会议听取工作汇报、研究推进措施、解决重点问题。二是印发工作通知，对工作任务进行细化分解，提出具体要求。三是成立工作领导小组，由党组书记任组长、其他党组成员任副组长，各部门负责人为成员，全面统筹推进工作落实。四是制定工作方案和配套制度，对工作任务完成时限、工作要求、推进方式及保障措施等进行明确规定。
（二）大力精简会议文件。一是严格执行会议计划，全市性会议严格做到“四有”（有主题发言单位或部门负责同志参加的会议必报；未经审批，不得召开全市性会议；各类会议活动实行计划管理）。截至11月底，
全市共承办各类会议135次（包含视频会），同比减少4．8％。二是提升会议质效，对全市性会议会标控制在1个以内，规模控制在50人以内，时间控制在2小时以内。除应急类会议外不安排视频会议。三是扩大参会人员范围。将与会议议题相关的市直部门主要负责人、分管负责人纳入参会人员范围。四是简化会议文件数量。提倡并积极实行“业务开会，文件留存”；能合并开的文件合并开；可不开的文件一律不开。五是推行开短会、讲短话。鼓励采取现场交流、书面发言等方式代替材料宣读、工作汇报。
（三）从严管控督查检查。一是严格执行年度计划，加强对全市性督查检查考核事项的统筹管理，严格按照计划开展督查检查考核。截至11月底，市级只有2个重点项目纳入了省级督查检查考核计划。二是加强统筹协调。对于确需开展的专项督查检查考核事项，提前报请上级批准后组织实施；针对同一事项，原则上只开展1次督查检查考核，确需开展2次或2次以上的，报经上级审核同意后，可合并开展。三是切实改进文风。印发《关于进一步改进作风加强督查检查考核工作的通知》，要求全市各级各部门不得随意要求基层填报名册情况、台账资料；不得简单将有没有领导批示、开会发文件、台账记录、工作笔记等作为工作是否落实的标准；凡没有实质性工作支撑的调研一律不作通报；政策
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