【国资国企】公司纪委上半年工作总结.docx

公司 纪委上半年工作总结 上半年，XXX纪委以全面贯彻落实十九届中央纪委六次全会精神和省、市、区纪委全会及集团党委工作部署。坚持以党建为引领，以制度建设为抓手，以作风提升为依托，强势发挥监督保障执行、促进完善发展作用，稳步提升纪检监察工作规范化法治化正规化水平。 一、上半年工作进展成效 （一）推进特色化建设，培育特色亮点 1.深入打造“纪检品牌”。立足贯彻新发展理念、构建新发展格局、把握新发展形势，一是继续深化教育倡廉、文化育廉、制度保廉、监督促廉、惩处警廉、家庭助廉“六廉”活动建设；二是树立了“建立XXX纪检监察‘学科带头人’学习体系”和“打造‘一二三’廉洁宣教引擎”等11个集团纪检部室纪检品牌；三是对党建综合展厅细节进行优化提升，建设完善廉政警示教育基地，探索实施了集团“展厅＋”教育活动，充分发挥了集团党建综合展厅主阵地作用。 2.深度推进“融合廉建”。一是组织开展集团第十一届廉洁高效“十佳党员和管理人员”评选表彰活动；协助集团党委召开2022年党风廉政建设暨作风建设启动会议，组织签订《全面从严治党主体责任书》11份；二是印发了《关于在集团推行党风廉政建设“三色”预警机制的实施办法（试行）》，在集团范围内深化推进党风廉政“三色”预警工作；三是充分利用廉政洁内刊、廉洁学习日、纪检网站等形式载体宣传学习了廉洁警示教育案例和时政廉洁动态。四是印发《“微腐败”专项治理工作实施办法（试行）》，继续开展基层微腐败治理活动，进一步推动集团作风建设取得突出成效。 3.制订公司律师管理办法。为进一步推进新时代国企法制建设，强化法律专业人才队伍培养，提升集团经营决定管理水平，起草制订《集团公司律师管理办法（试行）》，申请设立公司律师，接受司法行政机关的行政管理和律师协会的行业管理。目前已进入系统备案阶段，正积极推进中。 （二）推进规范化建设，落实各项机制 1.总结经验，巩固提升。一是组织开展了对2021年度各成员企业党组织党风廉政建设责任制和管理人员作风整治评估现场考核工作，并对北徐楼煤矿、产业公司等2个作风整治优秀单位进行了表彰；二是组织召开了2021年度各成员企业党组织书记向集团纪委述责述廉会议，促进全面从严治党落到实处，推进党风廉政建设深入开展；三是组织召开各派出纪检监察室总结述职会议，对上一年度纪检监察工作进行了认真回顾，查找不足，总结工作经验。 2.党建引领，学法用法。坚持用好“三会一课”、主题党日等，突出政治学习和纪法专业理论学习，强