在全市选派机关干部到企业挂职动员大会上的讲话
同志们:
这次会议,是经市委、市政府同意召开的一次重要会议,主要任务是对全市选派机关干部到企业挂职工作进行安排部署,动员大家统一思想认识,明确工作任务,切实开展好这次挂职工作。
刚才,市委组织部副部长、正处级组织员xx同志宣读了《关于选派我市干部到企业挂职的通知》,挂职干部和企业代表分别作了表态发言。希望大家按照市委、市政府统一安排部署,积极主动地做好各项工作,加强协调配合,确保挂职工作取得实实在在的效果。受市委常委、组织部长xx同志的委托,下面,我就做好干部到企业挂职工作,讲几点意见。
一、充分认识选派机关干部到企业挂职的重要意义
在今年x月x日召开的全市工业经济暨“双百亿”工作推进会上,xx书记提出,要选派200名干部到企业和重点项目挂职。经市委组织部研究,并报市委同意,这次挂职工作将分两批进行,每批选派100名左右,挂职时间为6个月。这样大规模地选派干部到企业挂职,在我市尚属首次,充分体现了市委、市政府对转变政府职能、优化发展环境的高度重视,对于我们服务企业发展、培养锻炼干部,都将具有重要意义。
(一)选派机关干部到企业挂职,是推动工业经济发展和加快实施“双百亿工程”的重大举措。
近年来,我市紧紧把握国家产业政策导向和市场需求,着力引进落实了一批大项目,规划建设了一批大园区,有力推动了工业经济进一步发展壮大。当前,我市已进入工业化加速发展的关键时期,很多企业正处在创业发展的阶段,迫切需要一大批懂经济、会管理的高素质干部直接服务和参与企业发展。选派机关干部到企业挂职,就是要组织大家到企业生产经营的一线去,加强对企业的服务,帮助企业解决好创业发展中存在的困难和问题,提高经营管理水平和应对市场的能力,为企业发展添砖加瓦、保驾护航,促进工业经济更好更快发展,推进“双百亿工程”顺利实施,从而加快我市发展步伐。
(二)选派机关干部到企业挂职,是加强企业党建工作,促进企业健康发展的迫切需要。
近年来,随着非公有制经济的快速发展,我市非公企业党建工作也得到不断加强,整体上呈现出良好态势。但是,仍有一些企业的党务干部力量还比较薄弱、党建工作还不够规范、党组织和党员作用发挥还不够突出。加强非公企业党建工作,切实发挥好党组织政治核心作用和党员先锋模范作用,团结凝聚各方面的力量共促企业发展,是保障企业健康发展的迫切需要。这次选派机关干部到企业挂职,任务之一就是要着力加
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