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关于开展“大走访、解难题、强服务”活动实施方案.docx

DOCX   5页   下载0   2024-11-09   浏览1   收藏0   点赞0   评分-   1574字   10积分
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关于开展“大走访、解难题、强服务”活动实施方案 为深入贯彻落实党的群众路线,进一步加强和改进机关作风,提升为民服务水平,根据市委、市政府的统一部署,结合我单位实际情况,特制定本“大走访、解难题、强服务”活动实施方案。 一、活动目标 通过“大走访、解难题、强服务”活动,实现以下目标: 深入了解群众需求,掌握第一手资料,为科学决策提供依据。及时发现和解决群众反映强烈的突出问题,增强群众获得感、幸福感和安全感。转变工作作风,提高服务质量,树立良好形象。加强与群众的沟通联系,增进感情,凝聚共识,推动社会和谐稳定。 二、活动内容 (一)大走访 走访对象:辖区内的企事业单位、基层组织、群众代表等。 走访内容:了解单位或个人的基本情况、发展需求、存在困难及意见建议等。 走访方式:采取实地走访、座谈交流、问卷调查等多种形式。 走访要求: (1)制定详细的走访计划,明确走访时间、地点、人员等。 (2)深入基层,深入群众,切实掌握第一手资料。 (3)尊重群众意愿,认真倾听群众声音,记录群众意见。 (4)及时整理走访材料,形成走访报告。 (二)解难题 问题梳理:对走访中收集到的问题进行梳理分类,明确责任单位、责任人及解决时限。 问题分析:深入分析问题的原因、背景及影响,提出切实可行的解决方案。 问题解决:按照解决方案,积极协调各方资源,推动问题得到有效解决。 问题反馈:及时向群众反馈问题解决情况,确保群众满意。 (三)强服务 服务理念:树立“以人为本、服务至上”的理念,把群众满意作为工作的最高标准。 服务内容:根据群众需求,提供个性化、精准化、便捷化的服务。 服务方式:优化服务流程,简化办事程序,提高办事效率。 服务要求: (1)加强学习培训,提高业务能力和服务水平。 (2)强化服务意识,主动为群众排忧解难。 (3)加强内部管理,确保服务质量。 (4)接受群众监督,不断改进工作。 三、实施步骤 (一)动员部署阶段(第1周) 召开动员大会,传达活动精神,明确活动目标、内容、要求及实施步骤。制定活动实施方案,明确责任分工,确保活动有序开展。 (二)组织实施阶段(第2-11周) 开展大走访活动,深入基层、深入群众,收集群众意见和建议。梳理汇总走访中发现的问题,制定解决方案,明确责任单位和责任人。协调各方资源,推动问题得到有效解决。加强内部管理,提升服务水平,确保群众满意。 (三)总结评估阶段(第12周) 对活动开展情况进行全面总结,形成总结报告。对
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