上半年干部教育培训工作推进会交流发言材料汇编(原创投稿).docx

XX市上半年干部教育培训工作推进会交流 发言材料汇编 精准施训 高质量推动干部教育培训工作   尊敬的 XX书记、各位领导： XX 市坚持以 干部教育培训五年规划为基本遵循，坚持导向意识，精准综合施策，在抓实培训内容、创新培训方式、开发培训资源、强化培训管理上下足功夫，着力打造高素质专业化干部队伍。 一、坚持需求导向，精准统筹培训内容。 突出首要任务，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首要位置，结合全市  “ 砥砺初心使命、永葆政治本色 ” 教育，及时开展党的十九届四中、五中全会精神和习近平总书记视察 XX 重要讲话精神培训， 10 名市委常委带头进党校作专题辅导，通过宣讲报告、专题辅导、交流研讨、集中轮训等方式，全市 XXX 余名处级干部、 XXXX 余名科级干部实现全覆盖培训。实施干部专业化能力提升计划，围绕 XXXXX 任务等重大任务，组织实施转型发展、 乡村振兴 、生态环境整治、社会治理等专题培训项目 26 个，今年以来，累计举办各类培训班 70 余期，培训干部 7000 余人次。 二、 坚持问题导向，精准改进培训方式。 围绕当前培训针对性不强、质量不高等问题创新培训模式。坚持分级分类，主体班次坚持 “ 一班一策 ” ，设计不同研究方向，对不同培训主体进行分类施训；对新提拔领导干部、年度考核优秀干部、长年不训的干部实行点名调训，树牢选人育人的导向。 精心打造 “ 超越血缘的亲情 ” 访谈、 “ 德法同行 传承好家风 ” 情景模拟、 “ 红色家书 —— 信仰的力量 ” 等 20 个互动式、案例式课程，运用互动式教学课程达到总课时的 30.9% ，培训效果明显提升。 创新搭建学习平台，引进 “ 人民网格局屏天下 ” 在线直播教育平台，观看国内各行业 “ 大咖 ” 分析时政热点，帮助干部掌握新政策、把握新精神。完善建立 XX 智慧党建云平台和微信公众号，开办《党课开讲啦》，采取微党课竞赛、网络答题竞猜等方式，打造智能化、便捷化的 “ 指尖课堂 ” 。 三、 坚持质量导向，精准开发培训资源。 着力打造精品课程、精干师资、精质资源。市委党校将习近平新时代中国特色社会主义思想、党史党建作为重点学科，实行 教学研究全员参加，开发了 “ 《共产党宣言》导读 ”“ 习近平总书记用典与新时代领导干部为政 ”“ 供给侧结构性改革 ” 等 多个优质品牌课程。实施名师培养工程、骨干教师培养工程、青年教师攀登工程和结对培养计划，以名师工作室为载体，发挥名师辐射、带动、引领作用，建立跟班 培训、专题试讲、教学研讨等常态化制