2022年党员干部“严守纪律规矩，加强作风建设”组织生活会对照检查材料.docx

2022年党员干部“严守纪律规矩，加强作风建设”组织生活会对照检查材料 按照本次组织生活会要求，会前我重温了党章，认真学习了 《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》等规定数目，及时跟进学习习近平总书记系列重要讲话精神及 习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、纪律建设等重要论述，结合工作实际，对照“勤快严实精细廉”新风气标准，认真查摆自身存在的问题并针对问题提出整改措施，明确今后努力方向。现将对照检查情况报告如下： 一、存在的问题 一是不注重理论武装，理论学习不深入。习惯于把理论学习视为读读文件、翻翻报纸、看看新闻、写写体会，但心里不够重视，总认为政治理论和自己关系不大，自己能把握好政治方向，不会在政治上犯错误，认识上存在一定问题。虽然能按时参加支部组织的各类学习教育活动，但在学习中只是按时参加，实际效果不明显，学习的广度和深度不够，只了解表面，不了解精髓，真正静下心来学深悟透不够，平时不注重理论政策研究学习，对党的一些决策部署、方针政策仅仅满足于知道了、学过了、记住了，对习近平新时代中国特色社会主义思想的全面从严治党、党风廉政建设等方面知识学习的不够、掌握的不多，对习近平总书记重要讲话、重要批示、指示结合起来学习、联系起来思考、融合起来领悟做得不到位，运用学习成果指导工作实践不够。 二是党风廉政思想认识不到位。作为党员干部，对党风廉政建设的认识不到位，贯彻责任制的积极性不高，存在为难思想，怕捅娄子、怕是面子，对责任范围内党员干部身上存在的问题不愿指出。有时错误地认为基层党风廉政建设工作抓的太紧会束缚手脚，会影响基层干部的工作积极性，以至把廉政建设与实际工作对立起来。 三是工作作风不够扎实。在理论体系把握上和融会贯通的运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面的引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。有时工作会心浮气躁，急于求成，对事物内在规律把握的不够好，处理问题有时考虑不周到，对同事态度态度不够冷静，工作方法简单，不大在意同志们的感受，给人一种过于生硬的感觉。 在工作和生活上放松对自己的要求，满足于已经取得的成绩，淡化了自己的党员身份和政治责任，对自己要求不严，工作上只求过得去、不求过得硬，降低标准只求不违规、不求