在人社局党组理论学习中心组专题学习中央政治局会议研讨交流会上的发言材料
同志们:
2024年5月27日,习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时强调,促进高质量充分就业,是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。这是习近平总书记对我国就业形势做出的科学研判,为我们进一步做好做实就业工作提供了根本遵循。下面,围绕中心组研讨交流主题,结合全市就业工作实际,我谈几点体会。
第一,要深刻认识认识高质量充分就业的基本内涵。高质量充分就业包含“扩容”和“提质”两层涵义。首先是充分就业,指在保持一定摩擦性失业的情况下,让劳动者可以获得更多就业岗位。其次是高质量就业,指提高劳动者报酬,改善就业环境,完善劳动保护,努力让劳动者实现体面劳动、全面发展。近年来,在高质量充分就业的目标下,我国就业工作成效显著。一是就业规模持续扩大,失业率维持在较低水平,基本实现充分就业。二是就业结构不断优化,第三产业就业人员占比接近五成,已成为就业的最大“容纳池”。三是就业质量明显提升,劳动者收入水平提高,新就业形态不断涌现,社会保障日益完善,人民群众的获得感、幸福感和安全感倍增。高质量充分就业体现了党对就业实践的经验总结与就业认识的守正创新。党的十八大报告强调,
推动实现更高质量的就业,实施就业优先战略和更加积极的就业政策;党的十九大报告指出,就业是最大的民生,要坚持就业优先战略和积极就业政策,实现更高质量和更充分就业;党的二十大报告提出,就业是最基本的民生,强化就业优先政策,健全就业促进机制,促进高质量充分就业。从最大的民生到最基本的民生,深刻反映了就业在民生中的地位得到不断强化;从高质量就业到高质量充分就业,充分彰显出以人民为中心的发展思想在就业领域的逐步贯彻以及高质量发展在民生领域的深化落实。
第二,要充分理解高质量充分就业的重大意义。高质量充分就业具有重大意义,事关人民群众切身利益、经济社会健康发展以及国家长治久安。促进高质量充分就业,是形成新质生产力的必要支撑。习近平总书记指出,新质生产力由技术革命性突破、生产要素创新性配置、产业深度转型升级而催生,以劳动者、劳动资料、劳动对象及其优化组合的跃升为基本内涵。实现高质量充分就业的过程就是创造高技术含量岗位和培育高技能劳动力的过程。发展新质生产力要求以科技创新带动产业创新,客观上倒逼劳动者主动学习知识、提升劳动技能以适应数字化、智能化和信息化岗位需要,支撑
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