县委领导班子运行情况报告
2
县委领导班子运行情况报告
19
乡镇领导班子运行情况报告
25
法院领导班子运行情况报告
29
金融服务中心领导班子运行报告
35
企业领导班子运行情况报告
42
市政府班子运行情况汇报
46
发挥核心作用
狠抓工作落实
不断加强和改进县委领导班子工作运行机制
——
县委班子运行
情况汇报
51
2021
年县委领导班子运行情况报告
1
58
202*
年市委领导班子运行情况汇报材料材料
2
61
“一肩挑”后村级班子运行调研报告
66
县委领导班子运行
情况报告
近年来，县委领导班子以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻习近平总书记视察宁夏重要讲话和重要指示精神，全面贯彻落实中央和自治区党委各项决策部署，严格按照
“
集体领导、分工负责、责权清晰、运行规范、协调高效
”
原则，加强区委领导班子自身建设，发挥党委领导核心作用，把方向、谋大局、定政策、促改革，推进经济、政治、文化、社会和生态文明建设水平全面提升，辖区各项事业不断取得新进展、开创新局面。现将班子运行情况汇报如下：
一、基本情况
中共＊委员会于
2016
年
9
月
25
日至
27
日召开第三次代表大会，选举产生＊第
三届党委委员
35
名、候补委员
10
名。
9
月
27
日上午召开中国共产党＊第三届委员
会第一次全体会议，选举产生＊党委常委
11
名，其中书记
1
名、副书记
2
名
（
1
名
兼任政府区长，
1
名兼任党委政法委书记
）
。新当选的第三届区委领导班子平均年龄
43
岁，其中
40
岁以下
3
名，占
27
％；大学以上学历
11
名，占
100
％；女干部
1
名，占
9
％；少数民族干部
1
名，占
9
％。
五年来，历经多轮调整，目前区委领导班子共
11
人，其中书记
1
名、副书记
2
名（
1
名兼任政府区长，
1
名兼任党委政法委书记）。班子平均年龄
45
岁，其中
40
岁以下
3
名，占
27%
；大学以上学历
11
名，占
100%
；女干部
1
名，占
9%
；少数民族干部
1
名，占
9%
。
二、运行情况
2016
年，针对辖区经济平稳较快增长压力较大、对外开放层次较低、城乡发展不够均衡、社会矛盾日益复杂等突出问题，区委领导班子通过深入调查研究、广泛征求意见、反复分析论证，集思广益，群策群力，在＊
第三次党代会上科学提出了“加快建设创新、品质、生态、开放、幸福之城，着力打造产业转型升级示范区、新型城镇化样板区、人居环境最优区、改革开放先行区和民
生共建共享区”的“五城五区”发展目标，切实履行新使命，充分彰显新担当，
确保到
2020
年全
班子运行情况报告汇编（10篇）(352).docx
