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在2024年企业数字化产业人才建设推进会上的讲话.docx

DOCX   10页   下载0   2024-11-16   浏览1   收藏0   点赞0   评分-   4873字   10积分
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在2024年企业数字化产业人才建设推进会上的讲话 同志们: 今天,我们在这里召开企业数字化产业人才建设推进会,主要目的是深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,落实国家关于发展数字经济的决策部署,发挥数字人才支撑数字经济的基础性作用,加快推动形成新质生产力,为高质量发展赋能蓄力。下面,我讲几点意见。 一、提高政治站位,深刻认识数字化产业人才建设的重要性 数字化产业人才建设,其深远意义不仅局限于企业自身的发展需求,更是国家实施创新驱动发展战略、推动经济高质量发展的关键所在。在新时代背景下,数字经济已成为引领经济社会发展的新引擎,而人才则是驱动这一变革的核心要素。因此,我们必须从政治的高度,深刻认识数字化产业人才建设的重要性,将其视为关乎国家长远发展和民族复兴大局的战略性任务。 首先,数字化产业人才建设是企业转型升级、提升核心竞争力的必由之路。随着数字化技术的广泛应用和深度融合,企业面临着前所未有的发展机遇和挑战。只有拥有一支掌握先进数字技术、具备创新思维和实践能力的数字化人才队伍,企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地,实现可持续发展。 其次,数字化产业人才建设是国家实施创新驱动发展战略的重要支撑。创新驱动发展战略的核心在于人才驱动,而数字化产业人才 则是创新驱动体系中的关键一环。他们不仅是技术创新的主要力量,更是推动产业升级、优化经济结构的重要推手。因此,加强数字化产业人才建设,对于提升国家整体创新能力、加快经济转型升级具有重要意义。 再次,数字化产业人才建设是推动经济高质量发展的重要保障。高质量发展要求我们在追求经济增长的同时,更加注重质量和效益的提升。而数字化产业作为经济发展的新动能,其人才队伍建设对于提升产业附加值、推动经济高质量发展具有不可替代的作用。通过加强数字化产业人才建设,我们可以培养出一批既懂技术又懂市场的复合型人才,为经济高质量发展提供坚实的人才保障。 因此,我们要从政治的高度深刻认识数字化产业人才建设的重要性,切实增强责任感和使命感。各级党组织和领导干部要将其作为企业发展的重要战略任务来抓,加强组织领导,明确责任分工,确保各项政策措施落到实处。同时,我们还要加强宣传教育,引导广大员工充分认识到数字化产业人才建设的重要性和紧迫性,激发他们的积极性和创造力,共同推动数字化产业人才建设的深入发展。 二、充分肯定成绩,进一步坚定推进企业数字化产业人才建设的
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