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某乡开展“作风建设年”活动推进方案(180).docx

DOCX   6页   下载0   2024-10-27   浏览1   收藏0   点赞0   评分-   2199字   10积分
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    某乡开展“作风建设年”活动推进方案   为认真贯彻落实乡党委、政府工作部署,经研究,将“作风建设年”整个活动大体分为“强力启动、形成声势,全面展开、整体推进,集中攻坚、破解难题,群众评议、深化拓展”四个阶段,与深入学习实践十九届五中全会精神活动紧密结合、统筹安排。现提出如下推进方案:   一、强力启动、形成声势阶段   这一阶段的基本要求是,早谋划、早安排、早行动,形成“主要领导沉下去,所有干部动起来,广大群众感受到”的强大声势。重点抓好两项工作:   1、做好动员部署。乡党委、政府x月x日召开动员大会,对全乡“作风建设年”活动进行动员部署。   2、开展学习活动。采取中心组学习、集中讨论、举办专题报告等多种形式,组织村领导班子和领导干部,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,乡党委、政府关于开展“作风建设年”活动的实施意见,省、市、县领导在动员大会上的讲话,以及中央、省、市、县、有关作风建设的一系列文件精神,增强干部加强党性修养、弘扬优良作风、推动发展的自觉性。学习要有笔记、有心得、有体会。乡副科级以上领导干部每人至少撰写一篇学习体会。   二、全面展开、整体推进阶段   这一阶段的基本要求是,围绕着重抓好“四项活动”、建立健全“六项制度”,切实转变干部作风、提高服务水平、健全工作机制,使广大群众看到初步成效。重点抓好三项工作:   1、开展警示教育活动。围绕加强党员干部党性修养,筑牢思想道德防线,在全乡党员干部中开展警示教育,深刻查找党性党风党纪方面存在的突出问题。重点进行“四查四治”活动,即查党员干部对人民群众的感情,整治对待群众冷漠生硬、麻木不仁的问题;查党员干部队伍的纪律作风,整治党员干部不作为甚至乱作为的问题;查党员领导干部工作落实的能力,整治执行力不强的问题;查各种不安全不稳定因素,整治矛盾纠纷排查调处不力的问题,真正使广大党员干部思想真触动、问题真解决、作风真转变、工作真落实。要重点从干部思想作风上查原因,找不足、定措施。   2、开展“恳谈日”活动。围绕推进镇域发展拟出台的重要政策,规划和举措,特别是涉及民生、民富、民安方面的政策措施,组织基层党员群众代表、社会各方面人士,进行民主恳谈,广泛征求意见,推进决策的科学化、民主化。并做到恳谈活动有记录、有预告、有反馈。   3、开展业务岗位练兵。以“学业务、懂政策、强素质”为重点,采取辅导讲座、交流讨论、以老带新、开设“星期六党校”
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