【民主生活会】2022年度党员领导干部民主生活会工作方案 (2).docx

2022年度党员领导干部民主生活会工作 方案 根据XX要求，经党工委研究，将于召开2022年度党员领导干部民主生活会。为严格程序、明确要求，确保开好民主生活会，特制订本工作方案。 一、会议时间 2023年月日（星期） 二、会议地点 三、参会人员 1.党工委委员：； 2.邀请市纪委监委、市委组织部派员列席。 四、会议主题 全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的XX大作出的重大决策部署。 五、方法步骤 （一）会前准备 1.结合实际制定工作方案。 （2022年12月26日－2023年1月4日） 根据XX要求，制定党工委2022年度党员领导干部民主生活会工作方案，明确民主生活会召开时间、方法、步骤、议程等事项，并报市纪委监委、市委组织部审定。（办公室负责） 2.深入开展会前学习研讨。 （2023年1月14日前） 按照会前深入学习领会党的XX大精神的有关要求，坚持个人自学和集中学习研讨相结合，深入学习领会党的XX大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在全年党工委中心组学习和个人自学的基础上，重点在民主生活会会前召开中心组学习会议，专题研讨党的XX大精神，为开好民主生活会打牢思想基础。（党工委领导班子按要求学习，办公室负责组织安排） 3.广泛征求意见建议。 （2023年12月29日－2023年1月9日） 紧扣民主生活会主题，采取召开座谈会、发函征求意见、意见箱、个别访谈等方式，广泛听取市直部门、园区、党员干部、企业代表，“一代表两委员”和群众的意见建议，汇总整理后反馈给党工委领导班子。（办公室负责） 4.深入开展谈心谈话。 （2023年1月3日－9日） 紧紧围绕民主生活会主题，开展谈心谈话，交流思想、探讨意见。主要负责同志带头开展谈心谈话，班子成员之间、与分管单位主要负责同志、与本人组织关系所在党支部党员代表要谈心谈话，沟通思想、交换意见，把问题谈透、把思想谈通、把改进方向谈明白。（党工委领导班子按要求开展谈心谈话，办公室负责做好谈心谈话记录。） 5.认真撰写领导干部对照检查材料和个人发言提纲。 （2023年1月3日－14日） 党工委领导班子和党员领导干部要紧扣主题，对照党的XX大精神和D章党规党纪，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，重点从以下6个方面进行对照检查。 一是 带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四