尊敬的调研组各位领导，同志们：
5月11日，**区“面对面解心结”观摩活动在辖内**街道召开，**社区的9名“三长”在*广场小区与居民面对面，现场化解11个矛盾问题，为城区各街道呈现了一场精彩的现场授课，为深入落实片组邻“三长制”作出了优秀示范。根据调研座谈要求，现将有关工作进展情况汇报如下：
聚焦群众所盼，架好“连心桥”。
在实践探索中寻求破难路径。**区围绕提升城市基层治理质效，持续探索“屋场会”“敲门行动”“民情恳谈会”等载体，总结经验做法融入到片组邻“三长制”工作中，藉此形成“面对面解心结”模式，形成了“片长领着干、组长带头干、邻长跟着干、群众一起干”的生动局面。
片长带头示范。
明确片长负责管理协调本片的组长、邻长，处理片区内的大小事务，每周进行1次民情分析，每季度至少开展1次“面对面解心结”活动，带头深入小区、网格，协调解决群众的急难愁盼问题。运用回龙社区逸臣广场小区为试点经验，全街道23个片长挂钩联系23个片区，带头参加“面对面解心结”活动，在“三长”队伍中发挥良好的示范带动效果。
推动力量下沉。
联合开展共驻共建，**区“大工委”、“三联四建”联建单位、社区兼职委员会、驻地企事业单位、“两新”组织等，积极参加社区、小区“面对面解心结”活动，对反映的矛盾问题公开承诺践诺，形成上下联动、多方协同的为群众解难题工作格局。
提升履职能力。
坚持“区级集中调训、街道兜底施训、社区小微实训”相结合，通过专题培训、结对帮带、岗位练兵等方式，提升“三长”联系服务群众能力。截至目前，**区结合“一月一课一片一实践”主题党日活动，组织开展“三长”履职业务实训30余次、交流分享会40余场、技能培训20余次，完成街道1.3万余户居民结对帮带，有效提升知识素养，增强责任意识。
聚焦群众所需，当好“贴心人”。
在与民交心中寻求矛盾化解。“面对面解心结”模式是否取得成效，关键要体现在解决问题、推动发展的实效上。**区将“面对面解心结”模式与“三长制”工作有机结合起来，让党员干部与群众站在一起、想在一起、干在一起。
一线讲政策、聚民心。
在社区小区建立人才储备库，邀请不同领域人才参加“面对面解心结”活动，用“本地话”“家常话”开展各类宣讲，讲深讲透党的创新理论、惠民政策等，推动党的政策主张成为群众自觉行动。
一线拉家常、察实情。
坚持以“面对面解心结”活动为媒介，灵活运用个别访谈、集中畅谈、专题座谈等形式，通过拉家常、聊家事，引导群众讲实话、讲心里话，广泛收集事关民生、事关发展的问题和建
在全市落实片组邻“三长制”调研座谈会上的汇报发言.docx
