总工会主席在总工会
2019年工作例会上的讲话
同志们:
今天的会议,既是工作通报会,更是工作推进会,目的只有一个,就是总结谋新,把下半年的工作干好。要做到三个“心中有”:
第一,对上半年做的工作要“心中有数”,做得好的持续坚持和提升。
上半年大家都在“发力”、都在“奔跑”,从汇报情况和平时掌握情况来看,有四个特点:
一是重点工作推进有序有力。
我多次强调,我们要多干党委想干的事,多帮政府干好正在干的事,多做职工群众关心的事、操心的事、揪心的事,从大家的汇报来看,整体是好的。比如,
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开展“服务大
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,建功新时代”百项重点工程劳动竞赛,紧贴大
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建设,干到了党政工作的点子上。
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创建示范性高技能培训基地,举办“工匠之星”报告会,深受职工群众欢迎。
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挖掘“梦桃精神”和“烽火精神”作为
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精神的标识,引起社会很大反响。
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开展“访万名职工、进千家企业、办百件实事”活动,接地气。
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开展“导师带徒促成长、追梦青春铸工匠”活动,思路好、有特色。
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开展纪念建党98周年“五个一”活动。
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开展庆祝新中国成立70周年“三个
百万”活动。这些做的都是凝聚职工听党话、跟党走的事。
二是脱贫攻坚推进扎实。
比如,
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在开展劳模扶贫活动中,省劳模
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创出的“生态+旅游+扶贫”新模式,受到李克强总理的肯定。这就是我们把工作干到了点子上,干到了向上,干到了党委政府的中心工作上。
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举办工会就业扶贫招聘洽谈会,加强与
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市总工会扶贫交流协作,举措得力、有一定影响。
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举办“助力乡村振兴”主题劳动和技能竞赛,召开劳动和技能竞赛现场观摩会,把劳动竞赛与国家乡村振兴战略结合起来,抓典型示范,在党和国家工作大局中发挥了工会组织重要作用。
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把劳模评选表彰向脱贫攻坚一线倾斜,开展深入扶贫一线深度调研等做法,做得对头,在脱贫攻坚中选树先进,将会激发更大的正能量,让干实事的人有荣誉、得实惠,这也是我们评劳模的初衷。
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以“党支部+合作社(工会)+贫困户”的模式,对农民发展养殖和种植进行培训,工作务实。
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开展消费扶贫、实施养蜂产业“十百千万”工程、实施关爱扶贫干部行动计划,有地方特色。
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持续推进点亮工程和甜蜜产业,“社区工厂+家庭车间”帮扶模式在《工人日报》刊登,影响力已经到了全国。
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加强与
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工会的合作,帮助
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发展职工自营经济。大家都不示弱,想方设法发挥工会职能作用,全力推进脱贫攻坚。
据统计,20
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年
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个市总工会脱贫攻坚考核,
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个市优秀格次,分别
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