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第二批主题教育研讨交流发言 (5).docx

DOCX   3页   下载0   2024-11-20   浏览0   收藏0   点赞0   评分-   1384字   10积分
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第二批主题教育研讨交流发言 开展对习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习和贯彻,是党中央为全力推动党的XX大精神落地生根、团结全党同仁共同为党中心工作而努力奋斗作出的决策。我们在主题教育中所强调的核心是将理论与行动紧密结合,重视理论学习和实际行动的统一。在这段学习期间,我对习近平新时代中国特色社会主义思想的体系框架和深刻内涵有了更加深入的认识,并且清晰地意识到,提升个人修养,改进自我是主题教育的关键所在。我深刻理解到,坚持理论学习、强化党性修养、重视实际应用、建立新的功绩至关重要。 一、要在伟大思想上先学先悟,“学深悟透、强筋壮骨”修内功 习近平总书记指出:“全党同志要深入学习领会党的创新理论,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。”这一重要论断明确了全党同志尤其是党员领导干部在新时代背景下强化理论学习和实践应用的紧迫性。党的十九大以来,我们不断以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,推进理论宣讲和##paidbegin##实践活动相结合,不仅增强了广大党员干部的理论自信,也为改革发展稳定各项工作提供了坚实理论基础。以提升城乡融合发展为例,我们依托习近平新时代中国特色社会主义思想的指导,实施了一系列促进城乡统筹的政策措施,有效缩小了城乡差距,推动了区域均衡发展。数据显示,该措施实施以来,地区内城乡居民收入比由之前的2.8:1降低至现在的2.3:1。下一步,我们要持续加强理论学习,充分利用党校、行政学院等平台,推广线上线下学习方式,不断提升广大党员干部的理论武装水平,确保在实际工作中做到学有所悟、学有所用。 二、要在选贤任能上不拘一格,“选育管用、广纳英贤”强本领 习近平总书记强调:“要坚持德才兼备、以德为先,把好干部标准落到实处。”这句话深刻地指出了新时代选人用人的根本遵循。我们在干部选拔任用工作中坚守这一原则,注重发现和培养那些既有道德品质又有专业能力的干部。比如在实施青年干部培养计划时,我们不仅注重考察其理论学习和实践经验,同时也强化德性教育和责任感培养。通过建立健全的干部评价体系和激励机制,实现了干部队伍素质的整体提升。据统计,新选拔干部中,中青年干部比例上升到了45%,其中具备博士学位或在重点项目中担任要职的年轻干部数量增加了30%。下一步,我们要继续优化干部选拔任用机制,实施更加开放和灵活的人才政策,不断提高干部队伍建设的透明度和公正性,真正做到人尽其才,才尽其用。 三、要在管党治党
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