文库 党建专题 民主生活

市委组织部部长2025年度民主生活会对照检查材料(五个带头).docx

DOCX   9页   下载0   2026-01-13   浏览0   收藏0   点赞0   评分-   4999字   10积分
温馨提示:当前文档最多只能预览 2 页,若文档总页数超出了 2 页,请下载原文档以浏览全部内容。
根据上级关于召开 2025 年度民主生活会的通知要求,本人紧
扣民主生活会主题,在深入学习研讨、广泛征求意见、坦诚谈心
谈话的基础上,紧密联系个人思想、工作和作风实际围绕“五
个带头”深入查摆问题,深刻剖析反面典型案例,认真进行党性
分析,明确了下一步整改措施和努力方向。现将对照检查情况
告如下:
一、中央八项规定精神学习教育问题清单以及 2024 度民
生活会查摆问题整改情
上一年度民主生活会以及近期中央八项规定精神学习教育中,
本人共查摆出理论学习深度不够、调查研究“接地气”不足、
基层减负成效需巩固、干部日常管理监督存在薄弱环节 X 个方
XX 项问题。对此,我制定了详细的整改方案,建立了整改台
账,逐项明确整改措施和时限。截至目前,“干部队伍专业化
能力系统性提升长效机制有待持续深化
X 项需长期坚持、
持续推进的整改任务外其余问题均已按期完成整改。例如,
“理论学习深度不够”问题,我坚持参加市委理论学习中心组
学习和部务会“第一议题”学习,全年参加专题学习 XX 次,
撰写心得体 X 篇,理论素养和政治判断力、政治领悟力、政治
执行力得到进一步提升针对“调查研‘接地气’不足问题,
我带头落实“四下基层”制度,全年下沉镇(街道)(社区)
企业等基层一线调研共 XX 天,牵头解决村级活动场所建设、人
才公寓配套等基层反映强烈的实际问题 XX 个。针对“为基层减
负成效需巩固”问题,牵头修订完善部机关公文处理会议管理
等制度,全年部发文数量同比下降 X%,会议时长普遍控制在 X
小时以内同时,我也清醒认识到,一些问题的整改还停留在“面”
上,深层次矛盾破解不够,需要在此次民主生活会上继续反思和
改进。上级巡视巡察、审计反馈涉及组织工作的问题均已按要
求完成整改并长期坚持。
二、存在的问
(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。一政治
敏锐性和鉴别力有待加强。对社会上一些错误思潮和模糊认识,
有时未能第一时间从政治高度进行辨析和抵制,对意识形态领域
复杂斗争的严峻性认识不够深刻,对组织工作可能存在的政治风
险点排查不够全面细致比如,在干部考察中,有时对考察对象
“八小时外”的政治表现掌握不够精准,听其言、观其行还需深
化。二是政治理论武装转化不足。虽然能够坚持学习习近平新时
代中国特色社会主义思想,但在“学懂弄通做实”上还有差距,
特别是如何将党的创新理论,“两个结合”“六个必须坚持”
等,创造性地转化为组织工作的具体思路政策举措和实际成效,
思考不深办法不多,存在“知行合一”不够紧密的问题。三是
贯彻落实中央决策部署的穿透力有待提升。对中央和省委、市委
的一些重大决策部署,有时满足于及时传达学习但在结合 X
际、创造性地推动落地见效上,缺乏“一竿子插到底”的韧劲。
例如,在推动新业态新就业群体党建工作中,虽然建立了初步覆
剩余7页未读, 下载浏览全部
根据上级关于召开2025年度民主生活会的通知要求,本人紧扣民主生活会主题,在深入学习研讨、广泛征求意见、坦诚谈心谈话的基础上,紧密联系个人思想、工作和作风实际,围绕“五个带头”深入查摆问题,深刻剖析反面典型案例,认真进行党性分析,明确了下一步整改措施和努力方向。现将对照检查情况报告如下: 一、中央八项规定精神学习教育问题清单以及2024年度民主生活会查摆问题整改情况 上一年度民主生活会以及近期中央八项规定精神学习教育中,本人共查摆出理论学习深度不够、调查研究“接地气”不足、为基层减负成效需巩固、干部日常管理监督存在薄弱环节等X个方面XX项问题。对此,我制定了详细的整改方案,建立了整改台账,逐项明确整改措施和时限。截至目前,除“干部队伍专业化能力系统性提升长效机制有待持续深化” ​ 等X项需长期坚持、持续推进的整改任务外,其余问题均已按期完成整改。例如,针对“理论学习深度不够”问题,我坚持参加市委理论学习中心组学习和部务会“第一议题”学习,全年参加专题学习共XX次,撰写心得体会X篇,理论素养和政治判断力、政治领悟力、政治执行力得到进一步提升。针对“调查研究‘接地气’不足”问题,我带头落实“四下基层”制度,全年下沉镇(街道)
市委组织部部长2025年度民主生活会对照检查材料(五个带头).docx
下载提示

欢迎使用云库网,如遇下载问题,请点击此处查看解决办法!

如以上链接无法点击,您可以尝试在手机或电脑“浏览器”中输入本站网址yunko.cn,进入网站,本站即便不注册登录,一样可以下载,您下载的文档会以邮件形式发送到您的邮箱,请准确填写邮箱地址。

版权说明:云库网是一个资源分享及获取平台,大部分资料来源于用户上传或网络,版权归属于原作者。如您发现相关资料侵犯了您的版权,请立刻联系我们,我们将立即处理。