基层党组织换届工作汇报
今年以来,我县立足实际,深入贯彻落实《中国共产党基层组织选举工作条例》《关于党的基层组织任期的意见》《关于建立健全基层党组织按期换届提醒督办机制的通知》等制度规定,强化“查、宣、教、督”相结合,促进基层党组织按期换届工作规范化、制度化,为县域经济社会高质量追赶发展提供坚强组织保障。
一、注重“查”,确保基层党组织按期换届前期准备到位。
认真开展基层党组织按期换届情况专项调研,对83个县管县直单位(部门)班子基层党组织和党组织关系隶属县委的18个乡镇党委按期换届有关情况提前摸底调研,建立工作台账,精准掌握信息,实行动态管理,特别是对延期换届和提前换届工作保持充分沟通,做到底数清、情况明、指导实。全县27个基层党(工)委及时了解掌握所属党组织班子运行状况,对六个月内即将任期届满换届的党组织及时电话通知并发放《基层党组织换届提醒通知书》。第一时间对因人事调整导致委员出现空缺的党组织进行沟通对接,督促做好委员的补选。县教育党工委对换届、补选等情况进行动态管理,及时更新各党组织委员名单、上次换届时间、应换届时间等情况,对即将到期换届的党组织及时予以提醒通知,2021年以来共发放《基层党组织换届提醒通知书》96份,指导42个学校党组织做好届中调整,提醒覆盖率和换届率均达到100%。
二、全面“宣”,确保基层党组织按期换届氛围营造到位。
利用
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电视台、
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党建网、
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党建微信公众平台对党组织按期换届重要性、换届纪律等方面进行宣传,为按期换届工作营造良好的舆论氛围。各基层党组织由宣传委员带队,深入基层一线解读换届政策、开展正面引导,最大限度提高宣传效果,促进换届政策深入人心。比如,在2021年8月份18个乡镇党委集中换届时,及时召开县委常委会会议、换届动员部署会议、专题推进会等学习贯彻党中央和省市委相关决策部署,研究制定下发《关于认真做好乡镇领导班子换届工作的通知》,统筹把握换届政策落实和工作进度,牢牢掌握换届工作的领导权和主动权,确保高质量推进乡镇按期换届。又比如,在2019年12月份332个村党支部集中换届时,各村利用横幅、村级公示栏、乡村“大喇叭”等宣传媒介,让各村党员和群众了解换届政策的最新规定,为基层党组织开展按期换届打牢舆论基础。
三、定期“教”,确保基层党组织按期换届程序指导到位。
县级层面每年举办一期基层党组织书记培训班,县委组织部人员精解《中国共产党基层组织选举工作条例》,对基层党组织
【工作汇报】基层党组织换届工作汇报.docx