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区局领导班子2025年度民主生活会对照检查材料(五个带头).docx

DOCX   10页   下载0   2026-01-13   浏览1   收藏0   点赞0   评分-   5465字   10积分
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区局领导班 2025 年度民主生活会对照检查材料(五个带
头)
2025
领导班子紧扣会议主题,在深入开展学习研讨、广泛征求意见
建议、坦诚进行谈心谈话的基础上,对照“五个带头”要求,
深入查摆存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,并明确
了今后的努力方向和整改措施。现将班子对照检查情况报告如
下。
一、存在的主要问题
(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。一是理
论武装与实践转化结合不够紧密。班子虽然能够坚持通过党组
理论学习中心组等形式,持续跟进学习习近平新时代中国特色
社会主义思想和党的二十届三中、四中全会精神,但在学懂弄
想、新论断蕴含的立场、观点、方法理解不够透彻,导致在推
动民政工作高质量发展时,运用党的创新理论指导实践、破解
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模式的实践中,有时更侧重于完成服务项目采购和资金拨付等
硬性指标,对于如何通过精细化服务真正提升困难群众的获得
感、幸福感、安全感,在顶层设计和系统谋划上思考得不够深
远,理论学习成果向具体民生福祉的转化效能未能完全彰显。
二是贯彻落实上级决策部署的前瞻性有待加强。班子在执行中
央、自治区及市、区委的决策部署上态度是坚决的,行动是迅
速的,但有时存在一定的惯性思维和路径依赖,对政策背后更
深层次的战略考量把握不够精准。在推进基层治理体系和治理
能力现代化建设中,虽然探索了“一中心一张网十联户”治理
机制,但在如何预判和应对社会结构、社会关系、社会行为方
式等深刻变化带来的新挑战上,缺乏足够的政治敏锐性和前瞻
性。比如,在制定年度社会救助服务项目采购方案时,更多是
*
调整服务内容,精准预判特殊群体的潜在需求,提前布局应对
果。三是防范化解风险的政治能力仍需提升。班子对民政领域
存在的风险隐患有清醒认识,也制定了相应的应急预案,但在
面对一些苗头性、倾向性问题时,斗争精神和底线思维未能贯
穿始终。在处理涉及特殊群体的信访矛盾或网络舆情时,有时
首先考虑的是如何尽快平息事态,避免负面影响扩大,而从政
治高度审视问题本质、深挖背后反映的体制机制弊端、举一反
三推动系统性治理的力度不足。例如,在处理个别养老机构服
务纠纷时,工作重心多放在调解具体个案上,而未能将其作为
检验和提升全区养老服务行业监管水平、完善风险防控体系的
契机,未能从源头上彻底消除同类风险隐患。
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区局领导班子2025年度民主生活会对照检查材料(五个带头) 根据区委关于召开2025年度民主生活会的统一部署,局领导班子紧扣会议主题,在深入开展学习研讨、广泛征求意见建议、坦诚进行谈心谈话的基础上,对照 “ 五个带头 ” 要求,深入查摆存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,并明确了今后的努力方向和整改措施。现将班子对照检查情况报告如下。 一、存在的主要问题 (一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。一是理论武装与实践转化结合不够紧密。班子虽然能够坚持通过党组理论学习中心组等形式,持续跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中、四中全会精神,但在学懂弄通做实上仍有差距。有时满足于完成 “ 规定动作 ” ,对新思想、新论断蕴含的立场、观点、方法理解不够透彻,导致在推动民政工作高质量发展时,运用党的创新理论指导实践、破解难题的能力尚有不足。例如,在推进 “ 物质+服务 ” 综合救助模式的实践中,有时更侧重于完成服务项目采购和资金拨付等硬性指标,对于如何通过精细化服务真正提升困难群众的获得感、幸福感、安全感,在顶层设计和系统谋划上思考得不够深远,理论学习成果向具体民生福祉的转化效能未能完全彰显。二是 贯彻
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