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【述职报告】乡镇2022年抓基层党建工作述职报告.docx

DOCX   4页   下载1   2024-10-22   浏览239   收藏10   点赞5   评分-   2305字   6积分
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乡镇2022年抓基层党建工作述职报告 2022年, X 认真贯彻落实上级党委政府决策部署,坚持以党建工作引领各项工作开展,努力践行“疫情要防住,经济要稳住,发展要安全”的总要求,及时了解群众意愿,切实为群众办实事、办好事,攻坚克难,凝心聚力,扎实有力推进 XX 各项工作。 一、聚焦基层党建主责主业抓落实 。重理论实践抓推进。始终坚持用党的科学理论凝心铸魂,筑牢思想防线,始终保持对党绝对忠诚。共牵头组织干部职工集中学习 X 次、读书会 X 期、理论中心组学习 X 次、党委会班子会 X 次,组织村组干部外出学习 X 人次。示范带头抓推进。始终把基层党建 工作装在心上、扛在肩上、抓在手上,做到了以上率下。牵头实施了雪山秋场、 XX 坪子乡村振兴示范点 X 个书记领航项目,主动认领 XX 集市综合整治、雪山窄改宽 X 个乡级重点工作。组织基层党建现场会、专题会 X 次,召开基层党建专题会 X 次,落实一线办公解决问题 X 个。压实责任抓推进。严格落实班子成员挂钩村党建责任制和带头落实党建联系点制度。选派二、三级党建指导员,共联系指导党支部工作 X 次。制定了重点工作“周提醒”、干部职工“月考评”,干部职工挂连村民小组等责任机制。 二、聚焦抓班子带队伍抓落实 。抓班子建设。主动履行好班长职责,经常与班子成员开展思想交流、谈心活动,根据班子成员特点和工作情况合理分工,做到了事有人管、活有人干,务实、踏实、实干的团队氛围日趋浓厚。年内,班子成员认领的 X 项重点工作、 X 民生实事清单均完成较好。抓村组建设。严格落实“大岗位制”要求,逐村开展分析会诊,优化调整村(社区)干部 X 人,其中村党总支书记 X 人。全面开展村级软弱涣散党组织整顿,年内均实现摘帽出列。 X 名村党总支书记分别被评为市县“名书记工作室”主持人。对新入职的 X 名村干部进行了全员定岗轮训。抓作风建设。探索“一帮二访三联四评五争”工作机制,助推作风革命、效能革命落地见效。制定项目工作清单 X 项。年内召开 X 次党委会议专题研究党风廉政建设和反腐败工作,开展廉政提醒谈话 X 人次。 三、聚焦壮大村级集体经济抓落实 。围绕年内各村必须实现 X 万元的目标,对内挖掘资源、资产,对外积极寻求思路、出路。积极探索把 XX 的短板变成生态优势,把 XX 的特点变成增长点。强弱抱团促发展。坚持党建引领,探索“强村带弱村”发展模式,培育村级内生发展动能,增强村集体经济“造血”。充分利用 XX 社区温泉优势、交通优势、地理优势,带动村集体经济较为
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