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2022年度组织生活会个人对照检查材料.docx

对照检查 DOCX   5页   下载9   2024-10-13   浏览703   收藏55   点赞69   评分-   2573字   5积分
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2022 年度组织生活会个人对照检查材料 按照《关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,我系统学习了党的XX大精神和D章及《习近平谈治国理政》第四卷等内容,为开好这次组织生活会打牢了思想基础。同时,我紧密联系思想工作实际,深入开展谈心谈话、交流思想、交换意见,对照党员义务,深入查摆在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等6个方面存在的不足,剖析了问题根源,明确了下一步努力方向。下面,按照“六个对照”要求,将个人查摆问题汇报如下: 一、对照六个方面查摆的问题 (一)政治信仰方面。 一是 对“四个意识”等学习领会不深入。学习理解“四个意识”还缺乏深度和广度,将其融入到党务工作、主责主业等工作的各个方面和全过程还有欠缺;对“四个意识”认识还不深刻,在是什么、为什么、怎么做等问题上思考不够、关注不多。 二是 理解把握还不够系统精准。还存在对政治理论学习要求不高、学习时间不足、学习热情不高的现象。党的XX大全会公告印发后,数次进行了全文通读,但感觉自己的知识面掌握还不宽,还需要延伸阅读,用以指导工作。 三是 政治三力需要进一步提升。总书记指出推进全党事业,要善于把握政治大局,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。工作中,受知识结构、惯性思维的影响,导致自己在科学把握形势、精准识别本质、有效抵御风险等方面,存在一定的短板。 (二)党员意识方面。 一是 宗旨意识还不够牢固。在保持和发挥先进性方面,时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧,以身示范、以身作则、榜样引领还需持续加强。 二是 党性修养还不够经常。通过对比学习先进典型,他们始终都坚持着饱满的精神状态、务实的工作作风、扎根基层的奉献精神,自己在工作细节、党性修养上与这些先进榜样还有一定的差距。 三是 党建和商会建设融合还不够紧。积极用过硬的党组织建设引领商会发展建设的意识还不够强,还缺乏将商会落实年度工作目标、阶段性重大任务同党建工作一体谋划、同步推进,党建工作与商会工作还存在着脱节断层的情况。 (三)理论学习方面。 一是 在理论学习上同党员标准要求相比还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够全面系统深入,学习偏重于业务知识,对党创新理论缺乏深入研究,还没有把理论武装转化为推动商会工作高质量发展的实践力量。 二是 在坚持读原著、学原文、悟原理上做得还不够扎实。碎片化学习较多,对一些理论文章和政策文件
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