作风建设经验交流材料:抓好三联动,作风筑堡垒
采矿班成立于
×××
年,管理面积
×××
万平方米
,下辖
×××
等
6
个生产岗位,现有员工
×××
人。成立以来,党支部始终紧跟形势任务,抓好三个联动,于一点一滴
践行
严实作风,带领员工奋发进取、走出精彩,先后获得集团及以上荣誉
24
次,树起了
“
心联平安、力合高效
”
的鲜红旗帜。
一、
与铸魂
育人联动,把严实作风内化为自觉。
心之所向,身之所往。我们以擦亮严实底色为导向,校准思想之标,把好行为之舵。
支部抓引领
,把严实融入血脉。将严实作风要求与日常工作紧密融合,班前反复讲、站内循环放、线上每日答、互查岗位讲述,让员工深刻理解严实作风的重要意义。然而,越往深里走、越往实里走,我们感到个别员工还存在
“
抓严实作风就是一阵子
”
的模糊思想。为此,党支部从身边人身边事入手。
×××
在严实故事汇上分享到,在给电机接地线刷漆时,多刷了一颗螺丝。抓住这件
“
小事
”
,开展
“
成由严实败由松
”
思辩
论坛,讨论
“
从多刷一颗螺丝的现象,看我们漏掉了什么?
”
有的员工说:今天多刷一道漆不要紧,明天做错一些无所谓,长此以往会是什么样?有的员工说:多刷一道漆,就是漏掉了高标准
……
正是这小小
“
刷漆
”
事件,让员工更加清醒地认识到:决战在日常,决胜在严实。党支部因势利导,将严实作风融入
“
心联平安、力合高效
”
的核心理念,丰富了
“
精心尽力、恒力助力
”
等
“
五心五力
”
内涵,真正
让严实作风成为价值追求和责任担当。干部打头阵,把严实烙在心里。为了将严实作风彰显于具体实践,班子将争创
“
效益型金牌站队
”
作为落脚点。然而,面对管理设备增多、施工改造急需恢复、人员紧缺等多重挑战叠加,部分员工产生了畏难情绪。俗话说,队伍行不行,就看前几名。哪里最难,哪里就是严实作风的试金石。场地坑洼不平,干部承包;设备脏乱,干部细抠;岗位工作出现疏漏,
干部领责
……
用行动带领员工
“
跑起来干事
”
,全员自觉下夜班不回家、大休日来会战,大家笑谈×××的员工是
“
从白天跑到白天的人
”
,我们也如愿地捧回了三连冠的奖牌。党员当先锋,把严实融入行动。什么是严实作风,群众首先看党员。党员打样,群众才能跟进。为此,我们依托党员责任区,围绕
“
顽强战斗力、持久控制力、精细挖潜力、敏锐观察力、火热带动力、高效执行力
”
六个方面,分项累积、按月评比、张榜公布,使党员先锋模范作用具体化。轻伤不下火线的党员郭有威、乐于助人却默默无闻的党员
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