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在全市组织工作会议上的讲话(0102).docx

DOCX   20页   下载0   2024-10-27   浏览3   收藏0   点赞0   评分-   11114字   10积分
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自觉站位全局 有效服务大局 为提升好 X 攻坚战提供坚强保证 ——在全市组织工作会议上的讲话 同志们: 这次会议是经市委同意召开的一次重要会议,主要任务是深入贯彻落实全国、全省组织部长会议和市十次党代会、市委经济工作会议精神,总结去年的组织工作,安排部署今年的工作。 市委对这次会议高度重视,市委常委会专题听取汇报,市委书记X同志对去年的组织工作给予充分肯定,并对今年工作提出了三点要求:要注重在 X 攻坚战中选好人、用好人;要按照“提高群众满意率、降低群众上访率”的标准,统筹抓好基层组织建设;要强化组织部门自身建设,打造一支高素质的组工干部队伍。这对于做好今年的组织工作具有很强的指导性和针对性,我们要认真学习、认真落实。 刚才,X个单位作了大会发言,其他单位的经验材料,以书面形式印发给大家,希望大家在工作实践中,互相交流,取长补短,推动全市组织工作在2021年再上新台阶。 下面,围绕贯彻落实全省组织部长会议精神,按照市委的要求,根据部务会研究的意见,我着重讲三个方面的内容。 一、认真回顾、肯定成绩、总结经验,继续保持组织工作良好的发展态势 2020年,在市委的正确领导和省委组织部的具体指导下,全市各级组织部门围绕中心、服务大局,突出重点、狠抓落实,富有成效地推动了组织工作,为全市 X 攻坚战顺利推进提供了坚强的组织保证和人才支持。主要表现在以下六个方面: ( 一 )紧紧围绕中心,服务发展水平有了新提高。 全市各级组织部门坚持围绕中心、服务大局,紧紧围绕服务科学发展和打赢 X 攻坚战谋划工作,充分发挥了组织工作对经济社会发展的促进和保障作用。 一是围绕 X 攻坚战识人选人用人。 完善了《 X 市 X 目标考评办法》,制定了《 X 市X年度 X 攻坚战考评奖惩方案》,充分发挥了考评的导向作用、激励作用和问责作用。出台了《关于转变干部作风推进环境创优工作办法》,建立了一套经济社会发展考评结果与干部选拔使用相结合的工作制度,健全了科学发展综合考核与领导班子和领导干部考核相统一的考核评价机制,将考事、评人、用人相结合,做到在全市 X 攻坚战中选干部、用干部,树立起在全市中心工作中识别干部、选用干部的导向。根据 X 目标考评结果,先后对X个季度考核排名末位的县(市、区)分管领导、市直X家单项考核排名末位的领导干部进行了平时考察,不仅督促、推动了工作,而且了解、识别了干部。 二是围绕企事业单位改制,推动企事业干部人事制度改革。 制定了《关于加强改革
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