【政法队伍】公安系统思想政治工作经验交流材料（2篇）.docx

公安系统思想政治工作经验交流材料 （ 2篇 ） 篇1 县公安局凝聚警心不断强化思想政治工作 　　　　 　 为进一步提高思想政治工作效能，不断鼓舞、激发全局民警全身心做好“一级响应”期间安保工作的热情，XX县公安局党委坚持以人为本，科学调配警力，统筹安排好各项勤务工作，全方位从生活、思想、工作作风上关心、关注、关爱民警的实际情况，积极采取多项举措，不断强化战时思想政治工作。 　 一是实行每周工作例会制度。 每周工作例会由局长或政委亲自主持召开，主要听取各位部门负责人对上一周工作完成情况和民警的思想状况，对集中反映的问题、需要研究解决的问题，群策群力，尽最大力量寻找解决问题的方式方法，对存在抓队伍思想建设不到位的部门领导和有思想包袱的个别民警分别开展谈心谈话，充分掌握民警的意见建议和实际需求，及时为民警送去局党委的亲切关怀，帮助民警解决实际困难，努力使民警消除后顾之忧，引导民警妥善解决好工作与家庭的关系。 　 二是深入开展“民心工程”活动。 局党委班子成员在进入“一级响应”以来，坚持每天下基层、上一线，一方面围绕当前维稳工作持续时间长、天气忽冷忽热、恶劣天气暴风雨骤变、一线民警工作强度大的实际情况，从积极引导，感情交流、心理沟通，及时准确掌握民警思想动态；另一方面重点安排好任务较重、承担有特殊任务的民警轮班换勤，确保民警得到必要的调整，尽量减轻民警的工作压力和精神压力。尤其是针对机关住勤组民警而言，家在本地却因长时间不能与家人团聚，昼夜值班备勤带来的身心疲惫状况，县局党委主动倾听青年民警心声，疏导情绪，缓解压力，确保青年民警能够以高昂的斗志投入工作，最大限度为民警解疑释惑、缓解压力，有针对性地开展思想政治工作。 　 三是不断加强优抚保障工作。 局党委从民警的食宿着手，重新调整建立了机关食堂，并且深入食堂督导检查伙食质量和卫生条件，在伙食荤素、主辅食等营养搭配上交给有经验的民警亲自经营管理，让民警吃得放心、睡得安心、工作起来有信心。民警们均反映集体吃饭香，这是全局民警的普遍感受，因此确保了队伍始终保持最佳的精神状态投入到各项维稳工作中。 四是注重用宣传报道的方式激发民警的工作热情。 局党委要求政工部门、所队领导注意发现、发掘、总结民警在维稳工作中的闪光点、平凡岗位上的无私奉献、执勤民警“舍小家、顾大家”、忠诚为民的良好形象，以先进榜样激励民警的工作热情，凝聚精神动力，鼓舞队伍士气。这项工作开