（
必备材料
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带有比喻意义的小标题
1、
强基固本，画出共同理想“同心圆”。
崇德向善，筑牢社会文明“压舱石”。
引领舆论，找准改革发展“公约数”。
文化自信，彰显市北新城“精气神”。
勤政廉洁，提升干部队伍“战斗力”
2、
当好“领头羊”，始终坚持廉洁从政
管好“责任田”，始终坚持从严治政
念好“紧箍咒”，始终坚持依法执政
用好“快进键”，始终坚持高效施政
3、
创满意+民意导向，把群众呼声作为最准确的“风向标”
创满意+健全机制，使制度建设成为最有力的“助推器”
创满意+智慧XXX，用科技手段编织最严密的“防火网”
4、
上下同欲，举好发展“指挥棒”
突出重点，做对管理“运算符”
融合优化，用足提升“工具箱”
精确谋划，出准制胜“杀手锏”
谋今思远，建全支行“人才库”
5、
勤于做“加法”，重点是补短板。
勇于做“减法”，重点是降不良。
善于做“乘法”，重点是建制度。
敢于做“除法”，重点是控成本。
6、
高度重视，提起党务公开的“领子”
健全机制，拉好党务公开的“链子”
全面公开，掀开党务公开的“底子”
发动群众，摆开党务公开的“场子”
7、
督导检查组现场“健康筛查”。
微信观察员进群“远程检测”。
质量抽检员随机“抽样检查”。
8、
开好分类施策“药方”。
照好先进典型“镜子”。
搭建以学促做“平台”。
9、
“正气”，就是有共产党员的本色。
“帅气”，就是要注重形象。
“底气”，要处事不惊、沉着冷静。
“灵气”，要开动脑筋、灵活创新。
10、
创新选拔机制，解决好“选准”的问题。
完善培训机制，解决好“提高”的问题。
健全管理机制，解决好“稳定”的问题。
强化激励机制，解决好“尽心”的问题。
11、
在因地制宜、便于组织中突出“野味”。
在营造氛围、紧贴实际中催生“战味”。
在丰富形式、与时俱进中增强“趣味”。
在积极探索、推动发展中提升“品味”。
12、
深入教育引导，让官兵“用心”学。
聚焦使命任务，让官兵“融入”学。
广泛开展活动，让官兵“多样”学。
建立长效机制，让官兵“常态”学。
13、
坚持在“系统化”领悟中把握精髓要义。
坚持在“精准化”组学中增强落实效果。
坚持在“通俗化”解读中抓好平台对接。
坚持在“具体化”践行中促进深化转化。
14、
开设“阳光”课堂，让教育灌输“活”起来。
搭建“阳光”舞台，让主题活动“潮”起来。
培育“阳光”心态，让健康心理“亮”起来。
营造“阳光”氛围，让内部风气“纯”起来。
15、
坚持思想领先，从战略高度过好网络“认知关”。
坚持打牢基础，以信息主导过好网络“建设关”。
坚持需求牵引，靠创新驱动过好网络“应用关”。
坚持抓长抓
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