党委班子量化考核述职述廉报告（范文）.docx

本文系邮箱投稿，仅供学习参考，请勿照搬照 抄！ 党委班子量化考核述职述廉报告 一年来，在上级党委的正确领导下，在本级党委的坚强领导下，立足自身岗位职责，牢固树立 引领、保证、执行 三种工作理念，在推动班子建设、队伍建设、政治工作以及改革中，发挥示范引领、模范带头作用，凝心聚力、齐抓共管，打造了一个同心同德的班子，锻造了一支生机勃勃的队伍，营造了干事创业、风清气正的浓厚氛围。 一、履行班长职责，积极引领班子成员合力攻坚 作为党委书记，把班长的 “ 引领 ” 作用贯穿到班子集体工作的始终，与班子成员一道团结共事、合力攻坚，有效提升了班子学习思考、议事决策、议抓工作的能力。 一是深学细研做好引领。 规范落实党委建设学习制度，把主要时间花在理论学习和谋划工作上，把主要精力投入到调查研究和解决问题上，坚持先想一步、先学一步、先动一步，做好班子的带头人。班子成员在学习、工作中不断地研究思考，开展党委中心组学习 X 次，深入基层调研 X 余次，确定并完成了 X 等课题，提升了理论和实践水平。   二是议事决策注重引领。 把民主集中制作为班子建设的永恒课题贯彻执行，党委讨论决定重大事项，注重营造和谐、轻松的会议气氛，善于引导班子成员充分地发表意见建议，平等地交流讨论，不画框子、不定调子，做到先民主后集中、先酝酿后决定，集中 科学合理的意见，为党委做出正确决策提供了有力支撑。 三是议抓工作强化引领。 高度重视业务工作，坚持定期议抓中心主业，按照首长分工负责的要求，督促检查、跟踪问效，确保了 “ 一班人 ” 既分工明确、各司其职，又团结一致、协作有力。在系列专项行动中，班子成员想在前、干在前、冲在前，圆满完成了各项工作任务，有力维护了内外安全稳定。 二、履行政治责任，全力保证队伍建设整体推进 作为主抓政治工作的领导，把 “ 保证 ” 作为政治工作的核心作用， 立足实际、大胆探索 ，着力解决在改革和发展建设中出现的新情况、新问题，实现了中心工作的创新发展、思想教育的提质增效、队伍的和谐稳定 。 （一）突出一个 “ 效 ” 字，精益求精、务实高效占稳思想教育 “ 主阵地 ” 。 针对改革关键期，队伍思想活跃多变、心理压力大、影响因素多的实际， 先后 X 次开展覆盖率达 100% 的思想状况调查，多次进行心理测查，摸清了思想底数、掌握了思想动态变化。将全年主要教育内容，统一纳入改革宣传教育框架内，集中主要精力，持续做好改革关键期思想教育工作。党委书记带头讲党课