离退休干部工作经验交流材料
离退休干部是党和国家的宝贵财富。
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区认真贯彻落实《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》，以离退休支部的阵地建设、组织建设、载体创新为主要抓手，注重提升离退休支部的凝聚力、向心力、服务力，持续推动新时代离退休干部党建工作提质增效。
一、以阵地建设为抓手，升级基础设施，着力提升离退休支部的凝聚力
。把抓好党组织活动阵地建设作为建强支部的切入点，通过发挥活动阵地的磁场效应，把离退休干部吸
引过来、组织起来、让离退休党员有了满满的获得感。一是阵地建设“合理化”。结合实际盘活了
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区在市区的固定资产，在老干部居住相对集中的老
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区政府内建设党支部活动中心，极大的方便了老干部开展活动；同时，在财政十分困难的情况下筹资
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万余元，打造了
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余平米的“金秋家园”活动阵地，安装、添置了一批空调、会议室桌椅，购置一批娱乐和健身器械，有力推进了离退休支部的阵地建设。二是功能设置“特色化”。主动对标、积极探索，精心打造了集会议室、乒乓球室、棋牌室、阅览室、书画创作室、健身室等“六室一体”的综合性党建活动阵地。为实现离退休干部老有所乐提供了阵地基础。同时，设置活动展影、笑脸墙，配备书籍、报刊、音像制品等党建学习资料，让广大离退休干部随时接受党建文化熏陶。三是学用结合“常态化”。制订管理规定，明确开放时间，落实专人负责日常管理。探索实行“主题党日+”活动，发挥活动阵地大效能。近年来，在“金秋家园”举行重温入党誓词、党员过政治生日、开展文娱活动等事项
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余场次。
二、以支部建设为抓手，强化组织保障，着力提升离退休支部的向心力。
认真贯彻落实新时代党的建设总要求，以创建“乐为桂林·银龄本色”党建品牌为契机，不断优化组织设置、完善制度建设，进一步提升了离退休党支部的向心力。一是优化组织设置。本着“灵活、方便、自愿”且有利于教育管理、有利于发挥作用的原则，在离退休干部集中居住地、兴趣爱好团体建立
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个党小组，为各项组织活动的顺利开展提供了便利。同时，将离退休干部党建经费纳入全区财政预算，全面落实离退休干部支委班子每月工作补贴，为党支部活动开展提供了资金保障。二是配齐配强班子。以支部换届为契机，选出
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名党性强、威信高、乐于奉献的离退休干部党员组成新一届支委班子。新一届支委班子平均年龄
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岁，比上一届班子平均年龄降低
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岁。同时，专门聘用了
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名熟悉党务工作的年轻党员担任离退休干部党支部党建
【经验交流】离退休干部工作经验交流材料.docx
