2022
年公司党委理论中心组学习情况总结
2022
年,公司党委严格落实党委理论学习中心组学习各项制度,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以落实“进步指数”为抓手,把学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,迎接二十大胜利召开作为最首要的政治任务,不断巩固党史学习教育成果,深入学习领会党中央重大决策部署,着力发扬理论联系实际的学风,努力为圆满完成工作任务提供强大的思想保证和精神动力,现将全年理论学习总结如下:
一、周密组织,精心计划,坚持学习管理制度化
健全制度,完善机制,把学习纳入制度化,规范化轨道,是干部理论学习的重要保证。根据集团公司要求,公司党委于今年年初制订了全年中心组学习计划,并以文件形式下发。为使理论学习步入制度化轨道,建立健全学习组织、学习考勤、学习经验交流和学习检查考核等制度。从考勤、请假、笔记、档案、考核等几个方面,都作了严格要求,党政主要领导亲自抓学习,不定期检查中心组学习情况,从而保证了中心组理论学习的有效开展。同时,把党委中心组学习纳入领导班子建设目标管理体系,把个人述职与“述学”结合起来,民主评议与“评学”结合起来。截至今年
11
月,共组织了
x
次理论中心组集中学习,平均每月开展一次,出勤率接
近
100%
,党委中心组成员、党群部门相关工作人员、各基层支部书记、党建干事等均对学习投入了极大的热情,在学习形式上不断创新。
二、以落实“进步指数”为抓手,创新学习载体,丰富学习内容
围绕“科技创新、项目建设、全员考核”三项重点工作,以“跳起来摘桃子”的进步指数为考核要求,设置创建目标,层层分解落实到人,做到个个班组有任务、人人头上有指标,推动党建与生产经营深度融合,以落实“进步指数”为抓手,中心组学习总体上坚持集中学习与分散自学相结合的原则,根据学习内容及实际情况,在抓好集中学习的基础上采取灵活多样化的方式,以期达到良好的学习效果。
公司党委高度重视理论学习,将抓好中心组理论学习作为加强领导班子建设、推动企业高质量发展的重点,切实抓实抓牢。内容涵盖“重温习近平总书记在党的十九届六中全会上讲话精神;习近平总书记在庆祝中国共产党成立
100
周年大会上的重要讲话;习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话;习近平总书记在全国脱贫攻坚总结表彰大会等发表的重要讲话精神;习近平总书记对本地区本领域工作的最新指示批示精神;《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》;《关于新形势
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