【乡村振兴】单县县委书记耿振华：在全省抓党建促乡村振兴现场推进会议上的发言（20221108）.docx

踔厉奋发 凝心聚力 接续推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接 ——在全省抓党建促乡村振兴现场推进会议上的发言 单县县委书记 耿振华 （ 2022 年 11 月 8 日） 单县作为湖西革命老区，始终全面贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，在省委和省委组织部的坚强领导下，大力弘扬脱贫攻坚精神，以高质量党建为引领，以有效衔接为抓手，接续奋斗谱写乡村振兴新篇章。 一、抓衔接促振兴，聚焦制度保障，建立长效常态机制。 一是坚持责任只增不减。夯实县乡两级党委抓有效衔接的政治责任，建立党政主要负责人任“双组长”的领导小组，设立工作专班，健全考核、督导、问责工作机制，狠抓工作落实。二是坚持思想只紧不松。县委创设“湖西报告厅”，高标准建设 22 个乡镇（街道）党校，乡镇、部门一把手登台授课，带头宣讲乡村振兴，绷紧思想之弦，铆足行动之劲。三是坚持力量只强不弱。对帮扶力量进行优化调整，在全县范围内择优选派 347 名第一书记、工作队员，帮助 231 个村谋发展、兴产业、促提升。 二、选干部育本领，聚焦能力素质，锻造一线生力军。 一是建强领导班子。以乡村振兴工作实效为重要标准，把敢 担当善作为的干部推到一线，乡镇换届择优配备 44 名具有丰富乡镇领导工作经验的干部担任党政正职，选拔 85 名优秀年轻干部充实进乡镇班子，保留 106 名“老乡镇”，做到“老中青”合理搭配，确保干部队伍既专又精。二是培优中坚力量。探索“挂职 + 任职”模式，选拔 317 名熟悉农业农村的县直优秀干部到乡村振兴一线工作， 17 名在脱贫攻坚一线表现突出的“五方面人员”进入乡镇领导班子， 156 名公务员、选调生等进入乡镇干部队伍，有效增强干部队伍战斗力。三是激发工作干劲。创新实施“一线赛马”机制，对在乡村振兴一线发现的 25 名实绩突出的干部及时使用， 2 名镇街书记被评为全县“干事创业”先锋，切实激发乡村振兴一线干部队伍活力。 三、抓组织强动员，聚焦村强民富，筑牢基层主阵地。 一是“书记工程”抓。坚持三年一轮，每轮从全县筛选 24 个村作为县委书记工程，由县委书记包帮、指导、督导，每村每年拨付 100 万元资金进行重点培育，打造示范、树立标杆。目前，第一轮 24 个村集体经济年收入全部突破 50 万元，其中 9 个村突破了 100 万元。二是“示范片区”领。高标准规划建设 22 个示范片区，涵盖 196 个行政村、 48.2 万群众，通过党组织联建促进资源整合、发展融合，打破就村抓村的路径依赖，培育了青山羊养殖、中草药种植等 26 个产业基地，年增加产值 5